1999年，邹其芳先生创立瑞尔集团瑞尔齿科。2022年3月，瑞尔正式向港交所递交IPO招股书，获得了淡马锡、高盛、高瓴、启明和新天域资本等众多明星投资机构的高度认可。如今，瑞尔已成长为“中国中高端口腔连锁第一股”。多年来，瑞尔重视人才的引进，以诚心广纳贤才，为品牌发展奠定了基础。日前，瑞尔集团又迎来一位重量级人物入职，他就是口腔医疗界知名专家潘巨利教授，担任瑞尔集团专家技术委员会副主席兼瑞尔齿科华北区总院长。
近年来，我国医疗口腔赛道具备相对广阔的增量空间，作为“中国中高端口腔连锁第一股”的瑞尔集团，对于高技术的医疗人才招募尤为重视，拥有一批高层次的医生团队作为后盾。据瑞尔集团招股书数据显示，瑞尔集团50.7%以上的全职牙医具有硕士或以上学历，且许多牙医拥有主治医师及医学学科带头人等职称及资质。其中，38.5%的全职牙医拥有10年以上的行业经验。与瑞尔的关系超过五年、十年及十五年经验的牙医占瑞尔牙医总数的31.9%、11.2%和4.8%。
据悉，此次新加入的潘巨利主要负责提高瑞尔集团及瑞尔齿科医疗技术水平的整体提升，为客户提供高水平的诊疗服务，同时负责组织疑难病例会诊及复杂病例管理，并实际处理瑞尔齿科疑难复杂病例。目前潘巨利教授还担任国际口腔种植牙学会(ITI)专家组成员、泛亚面部整形外科学会(PAAFPRS)中国区副主席、科技部国家重大科技奖项评审专家、教育部学位中心博士/硕士学位论文评审专家等职务，发表科研论文120余篇，其中SCI收录文章30余篇。作为改革开放的第一批大学生，肩负着时代赋予的使命，潘巨利教授始终活跃在一线，开创了腓骨折叠即刻种植等多项先河。在瑞尔，潘巨利教授将继续为广大客户提供高水平的诊疗服务，还将培养和组建精尖医疗技术团队、处理及管理疑难复杂病例等内容上，助推瑞尔集团医疗技术水平的整体提升。
瑞尔集团瑞尔齿科还重视对人才的培训培养，通过建立“晨会”制度，每天通过病例交流讨论，帮助新人快速成长。构建带教机制、建立培训基地、与国内外知名高等院校长期合作提供访问深造计划和奖学金计划、打造在线知识共享及教学平台“瑞尔学堂”等，搭建起了一个完整的人才培养体系。现在，瑞尔集团已成为校园招聘毕业生和公立医院医生青睐的首选之一。
瑞尔集团瑞尔齿科创新多方面经营模式，以更好的医疗质量服务顾客，为口腔医学不断发展而努力开拓进取，并成为“中国中高端口腔连锁第一股”。虽然企业发展风生水起，但瑞尔依旧没有停下追逐的脚步，努力把口腔行业做大做强，让更多人重视口腔健康，享受领先的口腔医疗服务。
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