快递是个辛苦的行业,工资和你送的快递有关。采取“能多劳多得,多劳多得”的原则。快递员多了,月薪就高了。一般新手的工资不会很高,因为业务流程不熟悉,熟悉之后会更高。现在快递员预计每个月能增加500元的收入,挺好的!
短短一天之内,6家快递公司一致宣布,从9月1日起,网上投递费每票上调0.1元。业内人士预测,如果快递员平均每人每天200人,预计每个月快递员可以增加500元的收入。
(资料图片仅供参考)
对于消费者来说,快递费用的增加并不意味着快递费用会立即上涨。某快递公司相关负责人告诉记者,“快递费的上涨与快递价格无关,而是快递公司的人工成本增加了。”现在公司很多快递员都辞职了,因为快递费用太低,员工很难招到。因此,消费者如果想通过提高运费来解决这个问题,是不会受到影响的。
4000-7000元是大多数。
快递员有两种,一种没有底薪,一种有底薪。两者的区别在于交货单价和收款单价不同。以下详细信息:
第一,没有基本工资。这种情况,就像业务员一样,取决于以工作量计件率为主要工资构成,一般一件1元,视不同的承包商而定。主要在业务量大的城市和地区。部分网点还会根据业务情况设置奖金,提高快递员的积极性。
第二,有基本工资。一般出现在业务量稳定的网点,但数量不是特别多。经过计算,网点承包商会拟定一个初始基本工资,一般在1500-2500之间,然后叠加调度收入和接收佣金。因为有基本工资,收发物品的单价会比没有基本工资的低,一般在0.5元一件。
不管有没有基本工资,按照正常的工作负荷,如果你真心实意工作一个月,你会得到5000元左右,从几万个好工作到3000个低工作不等。
当然,这个薪资区域是符合这个职业的价值评估的。也是经销店负责人能够承担的人力成本。可以说是动态共赢。
快递员工资上涨是好事!我觉得也是必要的,比如快递员,送货员。不管外面多热,刮风下雨,只要不是极端天气,他们总是在外面跑,这给我们的生活增加了很多便利。
但是,在快递员工资上涨的前提下,能不能先保证快递员能亲手交给客户?如果这两天这个话题不被热搜,我真的要“忘记”还有一个快递员的职业。我在网上买东西只是为了方便,懒得出门。结果,我还是把它们放在菜鸟或者邮筒里。网购有什么意义?这有点偏颇,但我想表达的,你应该明白!据我所知,菜鸟和邮政柜是我们不上班或出差时的临时存放点,但目前的情况是,不管你在家不在家,你都不打电话,你只是把它们放在这些存放点。
但是你要说没有快递送到你家门口!那不能说。有些人被送到门口,但他们从不打电话。即使有,也总是直接放在小区门口或者房子门口。我认为这些应该得到纠正。
我认为SF和JD.COM是目前唯一做得好的。他们仍然保持送货上门和手工快递。即使他们偶尔想放在附近或者家里,也会提前告诉你,如果你不同意,他们会带回来,预约后再送。
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